石油圈
编辑 | 子衿
近期，全球主要石油巨头先后发布今第一季度财报。受益于油价高涨，各大石油巨头在一季度取得不错的成绩。壳牌一季度利润创历史新高，埃克森美孚营收增长一半，雪佛龙利润暴增。沙特阿美一季度利润更是飙升82%，市值重回全球之首。而国内方面“三桶油”也“开局”亮眼，一季度净利润合计近1000亿元！
国际油价高企，石油巨头业绩亮眼。石油行业的就业情况如何呢？咨询公司Rystad Energy本周三公布的一项研究数据显示，美国油气就业将在2022年恢复，在五年内达到疫情前的水平。尽管单单美国一个国家的油气行业就业情况不能代表全球，但作为油气生产及消费大国，美国油气行业的就业情况还是具有一定的参考价值。
01. 高油价推动就业反弹
根据Rystad Energy的数据，从2021年5月开始，美国油气行业就业岗位大幅恢复。截至2022年4月底，与疫情前的水平相比，该行业已经恢复了超过10万个就业岗位。未来几年，美国油气行业的就业将反弹，并超过新冠疫情之前的水平，预计2027年就业岗位总数将达到109万个，比2019年新冠疫情之前的107万个略有增加。
反观疫情期间，美国油气行业裁员近20万人，占总数的20%。仅仅在2020年6月至2021年5月期间，由于疫情的打击、需求暴跌，美国油气行业超过10万人失业，主要集中在钻井工具和服务部门。
“由于需求复苏好于预期，加之俄乌冲突造成的供应紧张，油价迅速上涨，美国劳动力市场似乎将从中受益，并继续保持增长轨迹，”Rystad Energy的分析师Sumit Yadav表示。
就业岗位稳定增长背后的主要因素是油价反弹，预计油价反弹将推动美国油公司在2027年前将投资增加到每年900亿美元以上，比2020年的低点增长近40%。
此外，政府层面的积极政策也助长了油公司的乐观情绪。例如，4月15日拜登政府宣布将在公共土地上重新出售新的石油和天然气钻探租约，计划拍卖9个州的14.5万英亩公共土地，以增加美国国内的油气供应，推动出口，“帮助欧洲减少对俄罗斯能源的依赖”。这一转变与两年前决然相反。2020年2月，拜登在新罕布什尔州也曾对选民们公开表示，“顺便说一句，别再在联邦土地上钻探了。”
02. 未来工资增长约10%
尽管油价高企，就业岗位反弹，但短期内油气行业的工资水平并不会大幅提升。Rystad Energy预估，美国今年的工作岗位数量预计将增加 12.5%，但油公司正面临着通胀对利润的影响，这意味着今年工资不太可能大幅上涨。整个行业的工资增长预计在2022年相对较低，为2.9%，但未来十年的前景较为乐观，2024年的工资增长预计接近10%。
Rystad Energy认为通货膨胀正在影响行业参与者的预算。2021年整个行业的平均工资增长了近 6.3%，而 2020 年仅增长了 2.9%。然而，2021 年工资的大幅增长主要集中在起薪较低的低技能行业。石油工程师和地球科学家等高技能石油和天然气职位的工资增长仍然难以捉摸。
但是，随着人才库的收紧，这些行业的工资预计会反弹，因此未来前景充满希望。例如，自 2019 年以来，石油工程师的人数减少了1万多人，因为石油行业频繁的繁荣-萧条周期性循环，大大挫伤了许多从业人员的信心，并转向其他行业。年轻的毕业生越来越不愿意从事石油和天然气行业，而是选择了可再生能源行业。因此，石油行业需要支付溢价来吸引年轻的毕业生和有经验的工程师。
总而言之，高技能从业者的缺乏、加上高通货膨胀，以及从业人员对更好的工作条件、更灵活的工作时间和越来越高的额外津贴的需求，将推动未来石油行业工资的增长。Rystad Energy预计，2022 年至 2027 年间，石油和天然气工资将以 7.13% 的复合年增长率快速增长。
不过，油气行业就业前景是否能够完全复苏，Rystad Energy认为，关键因素取决于油公司能否成功应对重大挑战，包括为必要的扩张获得融资。而通货膨胀和不可避免的利率飙升加剧了融资短缺。美联储(Federal Reserve)正寻求通过减少企业支出来抑制通胀，这可能会抑制劳动力市场的持续复苏。此外，疫情影响之下的整个经济恢复的情况、油气从业人员的转行、来自可再生能源行业的竞争以及高技能工人的有限数量，都将对希望增加招聘活动的行业参与者构成挑战。
– END –
未经允许，不得转载本站任何文章：
